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近日,在北京举行的首届全国大学生物流设计大赛颁奖现场,很多参赛学生借助比赛这个平台,充分展示自身知识掌握程度与运用能力,设计出非常优秀的方案,与被前来“抢人”的企业现场签约,呈现出参赛和获奖大学生“未毕业先就业”的场景。
目前物流行业中高级职位普遍非常紧缺,不少企业在招聘物流配送总监、市场拓展总监、仓储经理、采购经理、国际货代销售主管等职位时都遇到困难,招聘条件虽然十分诱人,但真正合适的人才很少。据相关部门预测,到2010年我国高级物流人才每年需求3万—4万。中国的物流人才缺口为600万左右,其中高级物流人才缺口约为40万左右。(侯静)
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